マネジメント

日本企業の喫緊の課題は、労働生産性を高めることです。そのためには、タスクや、時間、そして人に対して、適切なマネジメント(管理)を実践することが重要です。次々と舞い込んでくるタスクを効率的にこなすためのポイントや、ワーク・ライフ・バランスを実現するための時間管理術、当事者意識を持った優秀な社員を育成するための社内コミュニケーションのあり方などを学ぶことで、あなたのビジネスの潜在能力を最大限に引き出していきましょう。

2018.10.17

VUCAな世界で生き残るために必要なスキルとは? -世界のエリートはなぜ「美意識」を鍛えるのか-経営における「アート」と「サイエンス」書評

長期にわたる不景気のため、いつからか日本は得体の知れない閉塞感に包まれています。景気の良い時代を知らない世代は、地に足の着いた悪く言えば小さくまとまった目標を持ち、大きなビジョンや夢を持つ型破りな...

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ホンダのお膝元、鈴鹿サーキットで開催されたF1(フォーミュラ1)日本グランプリが10月7日に幕を下ろしました。台風が重なる時期の開催に、毎回やきもきさせられるレースですが、本番の日曜日はすばらしい晴天で、3...